Conference and Seminar Professional Co., Ltd.

หลักสูตรสัมมนาที่ท่านเลือก

ยังไม่มีการเลือกลงทะเบียน

CSP
 

โครงการวอล์คแรลลี่ ประจำปี 2510

Left direction
“Communication Working” Walk Rally
“Communication Working” Walk Rally
2,700 บาท
“Team Building” Walk Rally
“Team Building” Walk Rally
2,600 บาท
“Mind Mapping” Walk Rally
“Mind Mapping” Walk Rally
2,800 บาท
Right direction
ป้ายโฆษณา
ป้ายโฆษณา

สัมนาวันที่ 1 - 30 กันยายน 2553

ก้าวทันการกำหนดราคาโอน และกฎหมายใหม่
ก้าวทันการกำหนดราคาโอน และกฎหมายใหม่
3,600 บาท
การจัดทำงบประมาณอย่างมีประสิทธิภาพ
การจัดทำงบประมาณอย่างมีประสิทธิภาพ
3,600 บาท
อบรมผู้สอบบัญชีรับอนุญาต (C.P.A.) รุ่นที่ 3/53 วิชาการบัญชี 2
อบรมผู้สอบบัญชีรับอนุญาต (C.P.A.) รุ่นที่ 3/53 วิชาการบัญชี 2
4,500 บาท
อบรมผู้สอบบัญชีรับอนุญาต (C.P.A.) รุ่นที่ 3/53 วิชาประมวลฯ
อบรมผู้สอบบัญชีรับอนุญาต (C.P.A.) รุ่นที่ 3/53 วิชาประมวลฯ
4,500 บาท
ทักษะการติดต่อสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ
ทักษะการติดต่อสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ
3,600 บาท
สุดยอดการสร้างพลังทีมงานที่ยอดเยี่ยม
สุดยอดการสร้างพลังทีมงานที่ยอดเยี่ยม
3,600 บาท
เทคนิคการป้องกันข้อร้องเรียนจากลูกค้า
เทคนิคการป้องกันข้อร้องเรียนจากลูกค้า
3,600 บาท
อบรมผู้สอบบัญชีรับอนุญาต (C.P.A.) รุ่นที่ 3/53 วิชาการบัญชี 1
อบรมผู้สอบบัญชีรับอนุญาต (C.P.A.) รุ่นที่ 3/53 วิชาการบัญชี 1
4,500 บาท

ข่าว CSP จัดฝึกอบรม

โครงการฝึกอบรมภายใน ห้างหุ้นส่วนจำกัด เกตุระหงษ์ คอนสตรัคชั่น

โครงการฝึกอบรมภายใน ห้างหุ้นส่วนจำกัด เกตุระหงษ์ คอนสตรัคชั่น

โครงการฝึกอบรมภายใน : ห้างหุ้นส่วนจำกัด เกตุระหงษ์ คอนสตรัคชั่น  วันอังคารที่ 24 สิงหาคม 2553
หลักสูตร : “กลยุทธ์การขายและการบริการที่ประทับใจ”
วิทยากรโดย : อาจารย์ สุกิจ ตรียุทธวัฒนา




Add a comment

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท โฮยาเลนซ์ ไทยแลนด์ จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท โฮยาเลนซ์ ไทยแลนด์ จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน : บริษัท โฮยาเลนซ์ ไทยแลนด์ จำกัด     วันศุกร์ที่ 30 กรกฎาคม 2553
หลักสูตร : English Writing Business Report Skill
วิทยากรโดย : อาจารย์ ศจี บุญหลง


Add a comment

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท อมตะ คอร์ปอเรชัน จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท อมตะ คอร์ปอเรชัน จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน : บริษัท อมตะ คอร์ปอเรชัน จำกัด   วันที่ 29 กรกฎาคม 2553
หลักสูตร : “การพัฒนาทักษะภาวะผู้นำในการทำงาน”
วิทยากรโดย : รศ. สุขุม นวลสกุล




Add a comment

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท โตชิบา เซมิคอนดัคเตอร์ (ประเทศไทย) จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท  โตชิบา เซมิคอนดัคเตอร์ (ประเทศไทย) จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน : โตชิบา เซมิคอนดัคเตอร์ (ประเทศไทย) จำกัด วันอังคารที่ 20 กรกฎาคม 2553
หลักสูตร : “KPIs : Principle to Practice”
วิทยากรโดย : อาจารย์ ทิพวัลย์ ติรณะประกิจ





Add a comment

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท อินเตอร์คอมพิวเตอร์ จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท อินเตอร์คอมพิวเตอร์ จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน : บริษัท อินเตอร์คอมพิวเตอร์ จำกัด   วันที่ 3 กรกฎาคม 2553
หลักสูตร : การลดความขัดแย้งและข้อโต้เถียงกับลูกค้า
วิทยากรโดย : อาจารย์พรจรัส อารีราชการัณย์


Add a comment

โครงการฝึกอบรมภายใน AGC Chemicals (Thailand) Co., Ltd.

โครงการฝึกอบรมภายใน  AGC Chemicals (Thailand) Co., Ltd.

โครงการฝึกอบรมภายใน :   AGC Chemicals (Thailand) Co., Ltd.    วันที่ 18 มิถุนายน 2553
หลักสูตร : Effective Coaching & Follow up (Workshop)
วิทยากรโดย : รองศาสตราจารย์ ดร.สุเทพ  เชาวลิต


Add a comment

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท เอคโค่ (ประเทศไทย) จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท เอคโค่ (ประเทศไทย) จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน : บริษัท เอคโค่ (ประเทศไทย) จำกัด วันที่ 17 มิถุนายน 2553
หลักสูตร : Finance for Management
วิทยากรโดย : อาจารย์ นพกร  พรวิจิตรเจริญ




Add a comment

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท โดลไทยแลนด์ จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท โดลไทยแลนด์ จำกัด

โครงการฝึกอบรมภายใน บริษัท โดลไทยแลนด์ จำกัด

หลักสูตร “ก้าวทันภาษีมูลค่าเพิ่ม”


Add a comment
2004_1201csp0052 (Custom) (Custom).JPG 2004_0930csp0022 (Custom) (Custom).JPG 2004_0722csp0066 (Custom) (Custom).JPG 2004_0805csp0030 (Custom) (Custom).JPG 2004_1021csp0180 (Custom) (Custom).JPG CIMG0613 (Custom) (Custom).JPG 2004_1012csp0122 (Custom) (Custom).JPG IMG_0066 (WinCE).JPG IMG_0161 (WinCE).JPG 2004_1115csp0019 (Custom) (Custom).JPG DSCF3084 (Custom) (Custom).JPG IMG_0038 (WinCE).JPG DSCF2185 (Custom) (Custom).JPG 2004_1021csp0119 (Custom) (Custom).JPG IMG_0150 (WinCE).JPG IMG_0083 (WinCE).JPG IMG_0215 (WinCE).JPG IMG_0098 (WinCE).JPG 2004_0624csp0008 (Custom) (Custom).JPG DSCF2179 (Custom) (Custom).JPG 2004_0722csp0067 (Custom) (Custom).JPG DSCF2994 (Custom) (Custom).JPG DSCF2130 (Custom) (Custom).JPG

บทความดีๆ

งานเยอะ เครียด ลาออก (ดีกว่า)

งานเยอะ เครียด ลาออก (ดีกว่า)


พอดีได้อ่านงานสำรวจเกี่ยวกับเรื่องของความเครียด และผลกระทบของความเครียดที่มีผลต่อการทำงาน ก็เลยนึกถึงโฆษณาที่ดังมากชิ้นหนึ่งที่บอกว่า "จน เครียด กินเหล้า" ก็เลยสงสัยเหมือนกันนะครับว่า จะมีเป็นไปได้ไหม...

การเมืองภายในองค์กร-ทำให้ถูกแล้วจะดีเอง

การเมืองภายในองค์กร-ทำให้ถูกแล้วจะดีเอง


การเมืองนั้นมีทั้งระดับชาติ ระดับท้องถิ่น และภายในองค์กรเอง ระดับชาติและระดับท้องถิ่นอาจจะเป็นสิ่งที่สงวนไว้ สำหรับคนบางกลุ่มบางประเภท ยากที่เราจะทำความเข้าใจได้ง่าย แต่สำหรับการเมืองภายในองค์กรนั้น เชื...

ลูกน้องคือกระจกเงาที่ดีของผู้นำ

ลูกน้องคือกระจกเงาที่ดีของผู้นำ



ไม่ทราบว่าท่านผู้อ่านเห็นด้วยกับสุภาษิตของไทยที่ว่า "ดูช้างให้ดูหาง ดูนางให้ดูแม่" หรือเปล่าครับ ผมเองเห็นด้วยร้อยเปอร์เซ็นต์ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อดูจากลูกสาวและภรรยาผม อย่างไรก็ดีสัปดาห์นี้ผมจะข...

บทเรียนจากฟุตบอลโลกสู่การบริหารองค์กร

บทเรียนจากฟุตบอลโลกสู่การบริหารองค์กร


จากบทเรียนหรือเหตุการณ์ต่างๆ ที่เกิดขึ้นในฟุตบอลโลกครั้งนี้ จะสามารถนำมาใช้ในการบริหารองค์กรได้อย่างไร
เริ่มจากบทเรียนที่แสดงให้เห็นเลยนะครับว่าความสำเร็จในอดีตไม่ได้เป็นสิ่งที่รับประกันต่อความสำเร...

ชีวิตทำงานของคนรุ่นต่อไป

ชีวิตทำงานของคนรุ่นต่อไป


ในอีก 10-20 ปีข้างหน้า แนวโน้มที่สำคัญที่สุดคงหนีไม่พ้น การลดลงของประชากรวัยทำงานทั่วโลก โดยเฉพาะในประเทศที่พัฒนาแล้ว เพราะสังคมเมืองทำให้ผู้คนนิยมมีลูกน้อยลงเรื่อยๆ ปรากฏการณ์นี้จะ ส่งผลให้แรงงานที่มีทักษะ...

ความเสี่ยงทางกลยุทธ์ กับ ความล้มเหลวขององค์กร

ความเสี่ยงทางกลยุทธ์ กับ ความล้มเหลวขององค์กร


องค์กรปัจจุบันมีการบริหารความเสี่ยงกันเกือบทุกองค์กร แต่ความเสี่ยงประการหนึ่งที่องค์กรอาจจะไม่ได้ให้ความสำคัญมากนัก คือ เรื่องของความเสี่ยงทางกลยุทธ์ หรือ Strategic Risks ครับ สาเหตุที่ความเสี่ยงทางกลยุทธ์มักจะไม...

คุณภาพคนอยู่ที่ผลผลิตของความคิด

คุณภาพคนอยู่ที่ผลผลิตของความคิด




คงคุ้นเคยกับคำกล่าวที่ว่า “ในบรรดาทรัพยากรทั้งปวงขององค์กร คนเป็นสินทรัพย์ที่มีค่าที่สุด” นั่นเพราะ “คน” มีความแตกต่างจากทรัพยากรอื่นตรงที่ “คน” มีสมองที่สามารถคิดสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ ได้อย่...

การบริหารตนเอง ด้วยเครื่องมือทางการจัดการสมัยใหม่

การบริหารตนเอง ด้วยเครื่องมือทางการจัดการสมัยใหม่



เริ่มต้นง่ายๆ จากการวิเคราะห์จุดแข็ง จุดอ่อน โอกาส และข้อจำกัด หรือที่เรารู้จักกันดีในชื่อของเจ้า SWOT ก่อนเลยครับ องค์กรทุกแห่งเวลาทำแผนก็ต้องมีการวิเคราะห์ SWOT กัน แต่เราได้เคยวิเคราะห์ SWOT ของตัวท่านเองบ้าง...

คนรุ่นใหม่คิดและประพฤติต่างเพราะใคร?

คนรุ่นใหม่คิดและประพฤติต่างเพราะใคร?





ในฐานะอาจารย์เมื่อออกไปเจอกับทางภาคธุรกิจก็มักจะได้รับคำบ่นประการหนึ่งเกี่ยวกับเด็กยุคใหม่ ที่มักจะมีลักษณะที่ไม่เหมือนคนรุ่นเดิมๆ ที่เราคุ้นเคย ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของความมั่นใจ ความกล้าแสดงออก...

กระดานสนทนา แลกเปลี่ยนความรู้ และ ความคิดเห็น

ป้ายโฆษณา

หมวดหลักสูตรสัมมนา









เมนูหลักสูตรฝึกอบรม








ป้ายโฆษณา

Link

ป้ายโฆษณา
ป้ายโฆษณา
ป้ายโฆษณา
ป้ายโฆษณา
ป้ายโฆษณา
ป้ายโฆษณา
ป้ายโฆษณา

จำนวนผู้เยี่ยมชม

สถิติเว็บไซต์

ลิ้งค์เพื่อนบ้าน

โปรโมทเว็บ
thai-school.net -


........................................................................................................

Who's Online

เรามี 37 บุคคลทั่วไป ออนไลน์

Polls

ท่านรูจักเราจากสื่อทางใด